Çalışan Emekliler için 2025'te Yeni Formül Arayışı: Yaş Sınırı Olacak mı?
Yeni OVP ve Sosyal Güvenlik
Resmi Gazete’de yayımlanan OVP, ülkenin ekonomik yol haritasını çizerken sosyal güvenlik sistemindeki reformları da gündeme getiriyor. OVP’de, sosyal güvenlik sisteminde kişilerin istihdamda kalmasını teşvik eden ve mali sürdürülebilirliği güçlendiren düzenlemelerin hayata geçirileceği belirtiliyor. Bu bağlamda, çalışan emeklilerle ilgili düzenlemeler de netleşmeye başladı.
Çalışan Emeklilerden Genel Sağlık Sigortası Alınması
Hürriyet Gazetesi'nde yer alan habere göre, çalışan emeklilerden genel sağlık sigortası primi alınması formülü üzerinde duruluyor. Şu anda emekli maaşı alan ancak çalışmaya devam eden bireylerden sadece sosyal güvenlik destek primi kesiliyor. Ancak yeni öneriyle, belli bir yaş sınırına kadar bu kişilerin genel sağlık sigortası primlerinin alınması planlanıyor.
Prim Kesintileri ve Yaş Sınırı
Mevcut durumda, çalışanlardan toplam yüzde 12.5 oranında genel sağlık sigortası primi kesilmektedir. Bunun yüzde 7.5’u işveren, yüzde 5’i ise çalışana aittir. Ancak emekli olan bireylerden, yalnızca sosyal güvenlik destek primi alınıyor. Önerilen modelde ise 55-60 yaş gibi bir yaş sınırı getirilebileceği belirtiliyor. Bu yaş aralığında çalışan emeklilerden genel sağlık sigortası primi alınması öngörülüyor.
Tartışmalar ve Hedefler
Yetkililer, sosyal güvenlik sisteminin dengelerinin sağlanması ve çalışma hayatındaki yeni yapının oluşturulması için kararların alınması gerektiğini ifade ediyor. Ayrıca, bu düzenlemelerin adil bir sistem oluşturmayı amaçladığı vurgulanıyor. Eğer masadaki seçenekler benimsenirse, ardından yasal düzenlemelerin yapılması bekleniyor.
İkinci Emeklilik Dönemi: Kıdem Tazminatı Riski
OVP'de dikkat çeken bir diğer konu, Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) oldu. 45 yaş altı çalışanlara uygulanan Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) üzerinden, çalışanların SGK'dan emeklilik haklarının yanı sıra ikinci bir emeklilik imkânı elde etmesi amaçlanıyor. Ancak bazı uzmanlar, bu sistemin kıdem tazminatını tehlikeye atabileceğini öne sürüyor.
Uygulama Şartları
Yeni sistemde, çalışanlar her ay brüt ücretlerinin yüzde 3’ünü BES’e yatıracak. Devlet bu yatırımlara yüzde 30 oranında katkı sağlayacak. İşveren katkısının da eklenmesiyle, 10 yıl ve 56 yaş şartları sağlandığında, birikim sahiplerine toplu para ya da emekli maaşı ödenecek.
2025-2027 OVP’si, sosyal güvenlik sisteminde köklü değişiklikler yapmayı hedefliyor. Çalışan emekliler için önerilen genel sağlık sigortası uygulaması ve ikinci emeklilik sistemi tartışmaları, gelecekteki sosyal güvenlik politikalarının temelini oluşturacak gibi görünüyor. Yaş sınırının belirlenmesi ve prim kesintilerinin detayları, çalışan emeklilerin yaşam standartlarını ve mali durumlarını etkileyen önemli unsurlar arasında yer alıyor.
Sonuç olarak, bu reformların nasıl şekilleneceği ve uygulanacağı, hem emeklilerin hem de çalışanların hayatında önemli değişikliklere yol açabilir. Emeklilik sisteminin sürdürülebilirliğini sağlamak için atılacak adımlar, toplumsal dengeyi koruma adına büyük önem taşıyor.
